بالصور.. تكريم عدد من العاملين المميزين تقديرًا لجهودهم في العمل بالأقصر

نظمت الوحدة المحلية لمركز ومدينة البياضية في محافظة الأقصر، اليوم حفلًا لتكريم عدد من العاملين المتميزين في المركز شرق الأقصر، عن شهر نوفمبر الماضي، وذلك تحفيزًا للعاملين على بذل المزيد من الجهد والارتقاء بمستوى الخدمات التي تقدم للمواطنين.

تكريم العاملين بمركز البياضية

وأوضح عبدالخالق حسين مدني رئيس مركز ومدينة البياضية في محافظة الأقصر، أنه جاء ذلك التكريم خلال فعاليات الندوة التوعوية بقاعة مؤتمرات ديوان المركز والتى جاءت بعنوان «المشاركة المجتمعية والوعي الأثري» وذلك في إطار دعم نشر الثقافة الأثرية وتعزيز الوعي بأهمية الحفاظ على التراث الحضاري الفريد الذي تتميز به محافظة الأقصر.

وأضاف رئيس مجلس مدينة البياضية في محافظة الأقصر، أنه خلال الندوة تكريم صالح عبدالفتاح غانم نائب رئيس المركز، ومحمود النوبى خليل مدير الشئون القانونية بالمركز، والمهندسة فاتن احمد عبدالعاطي مدير المتغيرات بالمركز، ومحمد سيد احمد ابو بكر مختص التشغيل بالحملة الميكانيكية بالمركز، وتهانى شاذلى فهمى مدير شئون عاملين بقرية الروافعة، ومحمود أحمد صادق بستاني بإدارة النظافة والتجميل بالمركز،

وتابع رئيس مدينة البياضية في الأقصر، أن تكريم العاملين تضمن محمد محمد غزالي المشرف العام على الحملات الميكانيكية بالمركز، وإبراهيم عبدربه عبدالقادر مشرف نظام  من ذوى الهمم بالمركز التكنولوجى بمركز ومدينة البياضية، وهانى قاسم محمد سائق بالحملة الميكانيكية للمرة الثالثة خلال هذا العام، ومحمد الطيرى محجوب سائق بقرية البغدادي.

تعزيز قيم الانتماء والإخلاص في العمل

وأشار رئيس مجلس المدينة، أنه علي هامش الندوة تم تكريم الدكتورة سحر حافظ حسن عميد معهد ترميم آثار بالاقصر والدكتورة نورا رمضان محمود وكيل ڜئون البيئة والإعلام والخدمة المجتمعية، وعدد من طلاب وطالبات معهد ترميم الآثار،  تقديرًا لمشاركتهم الفعالة ومجهوداتهم المتميزة في أعمال التجميل الحضاري لمدينة البياضية، ومساهمتهم الإيجابية في دعم المبادرات المجتمعية التي تستهدف تحسين المظهر الحضاري وتعزيز الانتماء الوطني.

وأوضح «حسين» أن التكريم تضمن أيضا عدد من مديري الإدارات الخدمية بمركز ومدينة البياضية، وعلى رأسهم مدير إدارة التضامن الاجتماعي ومدير إدارة شركة المياه والصرف الصحي بالبياضية، وذلك تقديرًا للجهود المبذولة ودورهم الفعال في دعم المبادرات المجتمعية والتعاون المستمر للارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.

وأعرب رئيس مدينة البياضية في الأقصر، عن سعادته بتكريم  النماذج المتميزة من العاملين كل فى مجال تخصصه مشيرا إلى إن فكرة مبادرة تكريم الموظف المثالي التي أطلقناه منذ عام 2020  أتت بثمارها  كرؤية هادفة لغرس روح التنافس الشريف، وتعزيز قيم الانتماء والإخلاص في العمل.

تحفيز العاملين والارتقاء بالأداء الوظيفي

وأوضح رئيس المركز إلي أن التكريم يهدف إلى ارتفاع روح المبادرة بين العاملين، وتحسّن مستوى الأداء، وأصبح كل موظف يسعى لأن يكون نموذجًا يحتذى به في الانضباط والتميز وخدمة المواطن، مشيرًا إلى أنه مع نهاية العام الحالي سوف يتم إختيار الموظف المثالى عن العام.

وأكد رئيس الوحدة المحلية للمركز شرق الأقصر، علي أن هذه الفعاليات تأتي تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية واهتمام الدولة بترسيخ قيم العمل والانتماء، ودعم الشباب والكوادر المتميزة، مشددًا على استمرار التعاون مع كافة الجهات المعنية لتحقيق التنمية المستدامة وتحسين جودة الحياة للمواطنين.

وأشار رئيس مجلس المدينة في الأقصر، إلي أنه يأتي ذلك في إطار توجيهات محافظ الأقصر المهندس عبد المطلب عمارة، لرؤساء المراكز والمدن، بالحرص على تحفيز التميز والارتقاء بالأداء الوظيفي، وخلق التحفيز والتشجيع وخلق روح المنافسة بين الموظفين.

ولفت رئيس مركز ومدينة البياضية، إلي أنه يأتي ذلك في إطار توجيهات المهندس عبد المطلب عماره محافظ الأقصر، بتحفيز العاملين المتميزين وتقدير جهودهم في الارتقاء بمستوى الأداء والخدمات المقدمة للمواطنين، والتي تعكس اهتمام الدولة ببناء الإنسان وتعزيز روح الانتماء والمشاركة المجتمعية.